معلومات المساق

وصف المقرر

التعريف بنظام الخدمة المدنية واللوائح التنفيذية له في المملكة العربية السعودية: يشمل هذا المقرر التعريف بنظام الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية، مع التركيز على اللوائح التنفيذية المرتبطة به. يتناول المقرر القواعد المنظمة لإجراءات الاختيار والتعيين، تحليل وتوصيف الوظائف، الأجور والمرتبات، التدريب والترقية، تقويم الأداء الوظيفي، الإجازات، وإنهاء الخدمة. كما يتم تسليط الضوء على الجوانب المتعلقة بحقوق العاملين في الوظائف العامة وواجباتهم.

الهدف العام للمقرر:

يهدف هذا المقرر إلى تعريف المتدربين بأنظمة الخدمة المدنية وتطورها تاريخيًا، وكذلك التعرف على العناصر الأساسية لمبدأ الإدارة في شغل الوظائف العامة.

تتضمن الأهداف التفصيلية للمقرر تدريبي في مجال الخدمة المدنية النقاط التالية:

1. التعرف على مراحل التطور التاريخي للخدمة المدنية:

   • هذا الهدف يهدف إلى فهم كيف تطورت الخدمة المدنية عبر العصور وكيف أثرت التغييرات الاجتماعية والسياسية على هذا المجال.

2. التعامل مع مبدأ الجدارة في الخدمة المدنية:

   • الهدف هنا هو فهم كيفية تطبيق مبدأ الجدارة والموائمة بين القدرات والكفاءات في تعيين الموظفين داخل الحكومة.

3. التعرف على طبيعة الوظائف العامة:

   • يتضمن هذا الهدف التعرف على هيكل ووظائف العمل الحكومي، وكيفية تنظيم الأعمال وتوزيعها.

4. التعرف على تصنيف الوظائف العامة:

   • يشمل هذا التعرف على تصنيف الوظائف الحكومية وكيفية تصنيفها وفقًا للمؤهلات والمتطلبات.

5. فهم مبدأ وأساليب شغل الوظائف العامة:

   • يتناول هذا الهدف فحص مبدأ وطرق اختيار وتعيين الموظفين في الوظائف العامة، وكيفية تطبيق المعايير لاختيار الأفضل.

6. التعرف على واجبات وحقوق الموظفين وأوضاعهم:

   • يهدف هذا إلى توضيح الحقوق والواجبات التي يتمتع بها الموظفون في القطاع العام وكيفية التعامل مع مختلف أوضاعهم داخل المؤسسة.